Franco Angeli: Hr Community
HRC trends. Osservatorio 2016 sui social values
editore: Franco Angeli
pagine: 194
Cosa significa responsabilità sociale per le aziende? I flexible benefit sono davvero l'ultima frontiera per assicurare un liv
Available
Il leader consapevole. I tre anelli di una leadership vincente
di Grayeb Federico R.
editore: Franco Angeli
pagine: 128
Cosa significa essere un leader consapevole? Abbandonando le ricette dissociate di slogan aziendali e le metodologie che i var
Available
Work in progress. Scenari e prospettive del lavoro e del welfare
editore: Franco Angeli
pagine: 192
È un lavoro diverso, quello che segna i nostri tempi
Available
Coevoluzione 2.0 e risorse umane. Le strategie per essere un'azienda 2.0
di Del Noce Rosanna
editore: Franco Angeli
pagine: 192
Le aziende che vogliono rimanere in contatto con i consumatori ed assicurarsi una futura e vantaggiosa presenza sul mercato no
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Hr in, hr out? Organizzazione, performance ed innovazione nella gestione delle risorse umane
di Paul Sparrow
editore: Franco Angeli
pagine: 160
La funzione HR deve oggi confrontarsi con quel che può essere definito come un problema a più strati
Available
L'outplacement. Cambiare per ricominciare
di Maurizio Carucci
editore: Franco Angeli
pagine: 96
L'aumento della disoccupazione e la crescita esponenziale della cassa integrazione sia ordinaria che straordinaria in questi u
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Risorse umane e benchmarking. Prassi eccellenti in aziende innovative
di Livio Rolle
editore: Franco Angeli
pagine: 160
Questo volume presenta in modo sintetico i risultati di 14 benchmarking su aspetti chiave della gestione delle RU (branding, r
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Come cambia la sfida cinese: dal prodotto alle persone. Profili organizzativi, legali e fiscali nella gestione delle risorse umane in Cina
editore: Franco Angeli
pagine: 224
La Cina di oggi è un Paese sempre più complesso e strutturato, dove la sfida non è più connessa soltanto alla produzione, ma p
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L'employer branding tra ricerca e applicazione
editore: Franco Angeli
pagine: 144
L'Employer branding è una "strategia finalizzata a creare un'immagine aziendale coerente con l'identità dell'impresa come empl
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Il bilancio dell'intangibile. Quando in azienda i conti non contano abbastanza
editore: Franco Angeli
pagine: 144
Il bilancio dell'intangibile è l'ennesima moda manageriale destinata a svanire? Questo libro, attraverso la condivisione di un
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Change the game. Creare valore con le persone in tempi difficili. Gli HR raccontano best practice, idee e futuro delle aziende italiane
editore: Franco Angeli
pagine: 128
"Creare valore con le persone in tempi difficili" racconta di aziende italiane che hanno trasformato i sogni in realtà e si sono circondate delle persone adatte a perseguire il successo della propria organizzazione sapendo di contribuire anche al proprio. Con una modalità immediata e vivace, gli intervistati esprimono concetti importanti in modo semplice e ci invitano a non aver paura, ma a trovare nuove opportunità di sviluppo, ad essere costruttivi e positivi osservando la realtà e provando a trasformarla. Interviste a: Andrea Franco (Fiat Group) - Donatella De Vita (Pirelli) Flavia Spena (Bulgari) - Leonardo Cullurà (Che Banca) - Lodovico Floriani (Generali) - Luca Vignaga (Gruppo Marzotto) - Rino Piazzolla (UniCredit).
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Il Reality Training®. L'ultima frontiera della formazione esperenziale
editore: Franco Angeli
pagine: 160
Questo libro è la storia di un'idea, nata, forse un po' per caso, in una trattoria di Trastevere, in una cena di lavoro, diven
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